31 Stosunki pracy Degree Programs

Master in Human Resources and Talent Development szkoli Cię w zakresie podejmowania decyzji, włączania i zarządzania nowymi technologiami, rozwoju talentów, strategii budowania zespołu, coachingu i budowania marki pracodawcy. Uzyskaj 360-stopniowy widok zarządzania zasobami ludzkimi w szkole biznesowej, który przyspieszy Twoją karierę i utoruje drogę do przyszłości. Ten tytuł magistra jest prowadzony w języku angielskim.

Oficjalny tytuł magistra w dziedzinie zasobów ludzkich (całkowicie w języku hiszpańskim) to intensywny program, którego celem jest nauczenie uczestników, jak integrować i rozwijać ludzi w przedsiębiorstwach i organizacjach, jednocześnie przyczyniając się do zróżnicowania organizacji, a tym samym jej długoterminowej stabilności.

Program rozwija umiejętności intelektualne i zawodowe studenta. Kwalifikujący się student powinien przedstawić dowody niezależnej i oryginalnej pracy naukowej w pracy magisterskiej. Teza stanowiłaby szczególny wkład w znajomość i wgląd w dyscyplinę przedmiotową oraz dziedzinę badań.

Stopień w zakresie zasobów ludzkich i stosunków pracy daje globalną wizję edukacyjną w dziedzinie zarządzania ludźmi, zasobów ludzkich, stosunków pracy i innych powiązanych obszarów, takich jak zatrudnienie lub pośrednictwo pracy.

Ten stopień ma na celu zapewnienie kompleksowego i multidyscyplinarnego szkolenia w dziedzinie społeczno-pracowniczej w celu projektowania i wdrażania strategii i polityk dotyczących zasobów ludzkich oraz interwencji w zakup pracy, a także udział w komunikacji w różnych obszarach działania, takich jak doradztwo w zakresie pracy, zarządzanie i zarządzanie personelem itp.

Studia w zakresie stosunków pracy i zatrudnienia mają na celu wyszkolenie wszechstronnych specjalistów, którzy mogą interweniować w ważnych obszarach działalności, od zarządzania zasobami ludzkimi i kierowania nimi po doradztwo w zakresie pracy, we wszystkich typach firm, organizacjach non-profit i sektorze publicznym.

Studenci powinni rozwijać umiejętności intelektualne i zawodowe, które zapewnią im możliwość wykazania dowodów niezależnej i oryginalnej pracy naukowej. Kwalifikacje te dodatkowo zapewnią studentowi możliwość wykazania się kompetencjami w stosowaniu powiązanej metodologii badawczej oraz procesu i wyników badań.

Międzyuczelniany program doktorancki w zakresie stosunków pracy i zasobów ludzkich, prowadzony wspólnie z uniwersytetami w A Coruña, Oviedo i Saragossie, jest pionierem na hiszpańskich uniwersytetach. Ogólnym celem programu jest zapewnienie doskonałości w szkoleniu we wszystkich obszarach związanych ze stosunkami pracy i zasobami ludzkimi w organizacjach publicznych i prywatnych. Program studiów doktoranckich pozwoli na opracowanie wysokiej jakości prac doktorskich, które reprezentują postęp i wkład w wiedzę naukową, a jednocześnie promują transfer wiedzy do społeczeństwa i włączenie badań technicznych na najwyższym poziomie. organizacje publiczne i prywatne.

Studia magisterskie, z wybitnie praktycznym podejściem, przygotowują absolwentów kierunków związanych ze stosunkami pracy do uzyskania wysokich kwalifikacji zawodowych w zakresie audytu społecznego i pracy, zarządzania pracą i zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwie. Jest to międzyuniwersytecki tytuł magistra z uniwersytetami w A Coruña i Vigo.

Magister stosunków przemysłowych i zatrudnienia w szybko zmieniającym się środowisku (politycznym, gospodarczym, społecznym, kulturowym, technologicznym), w którym rządy, organizacje pracownicze, pracodawcy i organizacje członkowskie przedsiębiorców muszą stale dostosowywać swoje strategie, lepsze zrozumienie współczesnego tendencji i wyzwań stojących przed różnymi stosunkami przemysłu i zatrudnienia na świecie jest pilną potrzebą.

GBS MBA w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi łączy głęboką wiedzę w zakresie zasobów ludzkich z wiedzą wymaganą do bycia strategicznym partnerem biznesowym. Dzięki zajęciom w operacjach, finansach, księgowości i strategii studenci poznają podstawy przywództwa biznesowego.

Rozważasz karierę w zarządzaniu zasobami ludzkimi, ale nie jesteś pewien, czy jesteś gotowy, aby rozpocząć pełny stopień uniwersytecki? Dyplom zarządzania zasobami ludzkimi z Rokiem Podstawowym w naszym kampusie w Berlinie da Ci możliwość przyspieszenia swoich umiejętności uczenia się przed rozpoczęciem pierwszego roku studiów licencjackich. W ciągu czterech lat nauki dowiesz się, co sprawia, że zespół osiąga najlepsze wyniki i zdobędziesz krytyczną świadomość tego, jak zarządza się ludźmi w organizacjach – wszystkie kluczowe umiejętności dla dzisiejszych specjalistów HR.

Arden University’s online BA (Hons) Human Resource Management & Psychology programme will provide you with the skills and knowledge to help you take your next professional step in your career. You’ll develop an understanding of current and emerging HR practices and the psychological principles behind their development on this human resource management degree.

Studiuj online, w niepełnym wymiarze godzin lub na odległość w ZEA (Dubaj, Szardża, Abu Zabi), Arabii Saudyjskiej (Rijad, Dżudda), Nigerii (Lagos, Abudża), RPA (Kapsztad, Johannesburg, Durban), Rwandzie, Ghanie , Indie itp. W każdej korporacyjnej branży biznesowej lub w przedsiębiorstwach publicznych lub rządowych jednym z powszechnych i najważniejszych zasobów, z którymi ma do czynienia każdy profesjonalista, są zasoby ludzkie. Zyski napędzają organizacje, a ludzie są motorem wydajności i rozwoju organizacji, co prowadzi do zwiększonych zwrotów dla każdej organizacji. Aby skutecznie kierować ludzi do ich celów i zadań, warunkiem wstępnym jest zrozumienie psychologii człowieka; w rzeczywistości HR i psychologia są nierozłącznymi bliźniakami, które pomagają nam docenić bardziej złożone ludzkie zachowanie, które wpływa na wydajność organizacji. Westford University College we współpracy z UCAM w Hiszpanii oferuje tę wyjątkową kombinację prowadzenia programu „MBA w dziedzinie HR i psychologii organizacji” dla wszystkich pracujących profesjonalistów oraz dla innych, którzy chcą rozumieć i pracować w różnorodnych wielowymiarowych organizacjach branżowych. Pomoże Ci to rozpoznać i uświadomić sobie, że zasoby ludzkie są wielkim zasobem, który będzie napędzał zachowanie i wydajność organizacji. Nauka to proces trwający całe życie, dołącz do nas w poszukiwaniu wiedzy, która otworzy Twoje horyzonty i zrozumienie psychologii mózgu zasobów ludzkich.

On Arden University’s online BA (Hons) Business (HRM) (CMI), you will examine the well-established principles of Human Resources Management, while developing professional-level skills that will help you get the job you want – as well as sound knowledge of the general business environment. This business and human resource management degree covers the major tools and theories of Human Resource Management and how to apply them to real-world situations.