MIT Sloan School of Management (Get Smarter)
Krótki kurs online dotyczący przywództwa oparty na zapytaniach
Cambridge, Stany Zjednoczone
Kursy
CZAS TRWANIA
6 tygodnia
JĘZYKI
Język angielski
TEMPO
Niepełny etat
TERMIN SKŁADANIA WNIOSKÓW
NAJWCZEŚNIEJSZA DATA ROZPOCZĘCIA
CZESNE
USD 2800
FORMACIE STUDIÓW
Nauka na odległość
Generuj nowe informacje biznesowe i stymuluj innowacje, zadając właściwe pytania.
Zadawanie właściwych pytań może usuwać bariery stojące na drodze do kreatywnego myślenia: może odciągnąć nacisk od znalezienia jednej poprawnej odpowiedzi na tworzenie większej pozytywnej zmiany i większej wartości organizacyjnej.
Zadawanie właściwych pytań ma moc znoszenia barier dla kreatywnego myślenia: Może przenieść nacisk ze znalezienia jednej poprawnej odpowiedzi na tworzenie większych pozytywnych zmian i większej wartości organizacyjnej.
Krótki kurs online Inquiry-Driven Leadership prowadzony przez MIT Sloan School of Management uczy, jak przyjąć podejście oparte na zadawaniu pytań w celu skutecznego identyfikowania i rozwiązywania problemów organizacyjnych. Dowiesz się o warunkach i nawykach behawioralnych, które ułatwiają zadawanie lepszych pytań, a także rozwiniesz umiejętność znajdowania, kadrowania i rozwiązywania wyzwań w swoim kontekście.
Ucząc się ułatwiać produktywne dociekanie z nastawieniem opartym na pytaniach, odkryjesz nowe spostrzeżenia biznesowe i możliwości innowacji. Odkryj katalityczne pytania, które sprzyjają transformacyjnym zmianom, zmieniają zachowania i przekonania oraz generują wartość indywidualną i organizacyjną.
Zdobądź nowe informacje i pobudzaj innowacje, zadając właściwe pytania
Ten krótki kurs online MIT Sloan jest dostarczany we współpracy z GetSmarter. Ucz się od liderów branży, kierując identyfikacją i rozwiązywaniem problemów biznesowych.
Edukacja online, która Cię wyróżnia
Ten program online MIT Sloan jest realizowany we współpracy z dostawcą edukacji online GetSmarter. Dołącz do rosnącej społeczności globalnych profesjonalistów i skorzystaj z możliwości:
- Rozwijaj nowe kompetencje i zdobywaj cenne uznanie na międzynarodowych uniwersytetach, całkowicie online i we własnym czasie.
- Ciesz się spersonalizowaną, zapośredniczoną przez ludzi nauką online, która wspiera Cię na każdym kroku.
- Skorzystaj z elastycznego, ale zorganizowanego podejścia do edukacji online, planując naukę wokół swojego życia, aby osiągnąć cotygodniowe kamienie milowe.
Dlaczego warto wybrać GetSmarter?
GetSmarter, powered by 2U, to ekspert w dziedzinie nauczania online z ponad 10-letnim doświadczeniem w opracowywaniu wysokiej jakości krótkich kursów online z wiodących światowych uniwersytetów i instytucji. Jesteśmy zasilani przez 2U, aby wspierać Cię w uwalnianiu Twojego potencjału poprzez zmieniającą życie naukę z wciągającym i wysokim doświadczeniem.
Dostarczamy kursy dostosowane do potrzeb rynku, które wyposażają pracujących profesjonalistów w wiedzę wymaganą do podniesienia kwalifikacji, zmiany kwalifikacji lub rozpoczęcia zupełnie nowej kariery. Dzięki podejściu opartemu na danych analizujemy przyszłe wymagania dotyczące umiejętności i upewniamy się, że wszystkie kursy spełniają te potrzeby. Zapewniamy, że wiodące uniwersytety i instytucje są Twoimi ekspertami, a nasi ludzie, technologia i zasoby są Twoim motorem napędowym - razem zasilamy coś więcej niż tylko edukację, zasilamy Twój potencjał.
W czasie trwania tego programu online będziesz pracować przez następujące moduły:
- Moduł 1: Docenianie mocy pytań katalitycznych
Dowiedz się, jak stosować podejście oparte na pytaniach w rozwiązywaniu problemów w życiu osobistym i zawodowym. - Moduł 2: Tworzenie warunków do rozwoju pytań
Dowiedz się, jak tworzyć i wykorzystywać warunki stymulujące zadawanie pytań katalizujących. - Moduł 3: Budowanie nawyków produktywnego badania
Poznaj nawyki i metody zadawania pytań, które sprzyjają produktywnym badaniom. - Moduł 4: Zrozumienie i przełamanie barier w dociekaniach
Rozpoznaj, w jaki sposób bariery strukturalne, poznawcze i behawioralne ograniczają Twoją zdolność do zadawania pytań. - Moduł 5: Budowanie zdolności zespołu lub organizacji do zadawania pytań
Dowiedz się, jak modelować, wdrażać i motywować podejście oparte na pytaniach w swoim zespole lub organizacji. - Moduł 6: Zmiana świata poprzez zmianę pytań
Zastanów się, w jaki sposób możesz kontynuować podejście skoncentrowane na pytaniach w obliczu wyzwań wykraczających poza Ciebie i program.
Należy pamiętać, że tytuły modułów i ich zawartość mogą ulec zmianie w trakcie opracowywania kursu.
Zarządzaj swoim casem
Model nauczania GetSmarter został zaprojektowany, aby pomóc Ci, jako pracującemu profesjonaliście, poprawić swoje umiejętności bez uszczerbku dla obowiązków zawodowych i rodzinnych. Kurs jest podzielony na tygodniowe, łatwe do opanowania moduły o wielkości kęsa, z przyrostowymi terminami, zaprojektowane tak, aby pomóc Ci dostosować tempo w trakcie trwania kursu i dać Ci swobodę pracy, kiedy Ci najbardziej odpowiada.
Na początku każdego modułu zostanie Ci przedstawiona treść kursu i zadania niezbędne do ukończenia. Masz również dostęp do swojego doradcy ds. sukcesu, który pomoże Ci zarządzać czasem i udzieli wsparcia w przypadku pytań administracyjnych lub technicznych.
Odejdziesz z:
- Umiejętności tworzenia kultury zadawania pytań, która wyszukuje, formułuje i rozwiązuje problemy, odkrywając nowe możliwości i pokonując wyzwania biznesowe.
- Umiejętność rozpoznawania i usuwania barier ograniczających zdolność twórczą Twojej organizacji do zdobywania nowych spostrzeżeń i napędzania innowacji.
- Zrozumienie rodzajów produktywnych pytań, które napędzają pozytywne zmiany i zapewniają większą wartość indywidualną i organizacyjną.
Szukaj pomocy pracodawcy
Zwiększając swoje umiejętności i wiedzę branżową, będziesz mieć wpływ na sukces swojej organizacji. Dlaczego nie poprosiłbyś szefa o pomoc w finansowaniu studiów, jeśli będzie to miało wpływ na sposób prowadzenia działalności?
Spośród naszych byłych studentów 37 procent otrzymało pomoc finansową od swoich pracodawców. Ty też możesz poprosić o pomoc.
Jeśli jesteś menedżerem ds. uczenia się i rozwoju (L&D) lub zajmujesz się szkoleniami i podnoszeniem kwalifikacji w organizacji, możesz poprosić o informacje dotyczące naszej oferty korporacyjnej na naszej stronie GetSmarter dla firm.
Ten kurs jest dla Ciebie, jeśli:
- Chcesz rozwijać umiejętności interpersonalne niezbędne do zwiększenia rozwoju i efektywności na obecnym stanowisku.
- Chcesz rozwinąć swoje osobiste i zawodowe umiejętności przywódcze, aby móc ubiegać się o stanowisko kierownicze.
- Chcesz zbudować praktyczny zestaw narzędzi, które będziesz mógł natychmiast zastosować, aby identyfikować i rozwiązywać problemy w kontekście zawodowym lub osobistym.